Conserjería, Recepción y Tecnología CRT 360°

PROFESIONALES EN GESTIÓN EMPRESARIAL

Las empresas y/o negocios se ven en la necesidad de contar con profesionales de calidad en puestos claves donde el trato cordial y la atención especializada a clientes y visitantes, aporten a su posicionamiento e imagen.

Con ServiPro estamos en la capacidad de brindarles:

RECEPCIONISTAS

Contamos con personal de recepción debidamente capacitado para atender de manera profesional, rápida y cordial a clientes, proveedores y visitantes, en constante coordinación con todos los departamentos o áreas.

Principales funciones:
  • Recibir, atender y derivar al público y usuarios internos.
  • Recibir y atender todo tipo de llamadas telefónicas y derivar consultas a las áreas competentes.
  • Registrar el ingreso de público y/o usuarios internos al edificio mediante la comprobación de su identidad.
  • Recibir y distribuir el correo y mensajería.
  • Organizar y mantener actualizados los archivos y las bases de datos de la empresa.
  • Apoyo en tareas administrativas y financieras.

CONSERJES

Dentro de los servicios prestados por el personal de conserjería están:

  • Atender a toda persona que ingrese al edificio o empresa más allá que viva, alquile o visite la locación.
  • Poner en conocimiento de la propiedad o administración las anomalías que observe en el buen funcionamiento de los sistemas y colaborar en la solución de problemas que afecten el servicio.
  • Recepcionar y entregar la correspondencia y documentos.
  • Revisar el encendido, apagado y mantenimiento de los equipos en general
  • Tecnología en Control de accesos (visitas)
  • Uso del sistema VISION.

VENTAJAS DE TERCERIZAR




    Ventajas Directas

  • Ahorro de costos.
  • Incremento de la productividad.
  • Transformación de costos fijos en variables.
  • Menor personal de la estructura de la compañía.
  • Traslado de inversiones al proveedor.
  • Otras Ventajas

  • Flexibilización de las estructuras y las planillas.
  • Profesionalización de los servicios.
  • Agilización de la gestión del cambio.
  • Traspaso de riesgos (ausentismo laboral, bajas del personal, etc).

Comunícate con nosotros

Déjanos tu mensaje, uno de nuestros asesores se comunicará a la brevedad posible para atenderte.